Сознательный бизнес
Бизнес Без- Нас
Сознательный бизнес предприятия и люди (иногда называемый сознательным капитализмом ) - это те, которые предпочитают следовать бизнес-стратегии, в которой они стремятся принести пользу как людям, так и окружающей среде. Сознательное бизнес-движение в США возникло из теории корпоративной социальной ответственности, которая подталкивает к "ценностному" подходу, где ценности представляют социальные и экологические проблемы как на местном, так и на глобальном уровне. Эти усилия связаны с не только коммерческими бизнес-моделями, сознательным потребительством и социально ответственным инвестированием .
Существует альтернативный способ мышления о сознательном бизнесе, возникающем в Великобритании и, возможно , в других странах, который пытается избежать овеществления , рассматривая его не как вещь или тип бизнеса , который можно классифицировать, а скорее как постоянный процесс, включая осознание, самосознание, осознание цели, практики (социальная теория) и отношений.
Сознательные бизнес-критерии[править]
Не причиняя вреда[править]
Общепризнано, что продукт или услуга сознательного бизнеса не должны быть изначально вредными для человека или окружающей среды. однако для такого бизнеса возможно принять участие в сознательном деловом движении, если он предпринимает сознательные шаги, чтобы быть более осведомленным о его социальных и экологических последствиях и принять более выгодные социальные или экологические методы.
Уровень сознания в зависимости от управляющей силы
форма | Тип | упр.сила | воплощение |
---|---|---|---|
человек | +9 | дух вера | духовный чел |
человек | +8 | ум дух | одухотворённый |
Люди | +7 | сила души | душевные |
Люди | +6 | сила любви | созидатели |
Люди | +5 | сила мысли | мыслители |
люди | +4 | воля | вольные люди |
Жители | +3 | разумЪ | раз умные |
Жители | +2 | чувства | чувствительные |
Жители | +1 | инстинкты | инстиктивные |
нежить | -1 | страх | раб |
нежить | -2 | себялюбиё | эгоист |
нежить | -3 | жадность | скупой |
нелюди | -4 | безволие | лицемер |
нелюди | -5 | зависть | завистник |
нелюди | -6 | похоть | насильник |
нелюди | -7 | бес душие | бес душный |
Бесы | -8 | ненависть зло | тиран |
бесы | -9 | бес верие бес духовност | разрушитель |
Тройная модель нижней строки[править]
Большинство сознательных компаний подписываются на тройную модель успеха. Они направлены на то, чтобы обеспечить положительную ценность в областях людей, планеты и прибыли .
Прибыль[править]
Это то, что отличает субъект как бизнес от общесоциального предприятия. Степень понимания или" осознания" любого конфликта интересов между мотивом получения прибыли и общественными благами варьируется в широких пределах от стандартного лозунга накопления капитала фирмы ("не будь злым") до тех, кто стремится не более чем к безубыточности-даже к оплате своей деятельности, полностью принадлежит работнику и т.д..
Люди[править]
Сознательный бизнес стремится приносить пользу как внешним средствам к существованию, так и внутренней жизни своих акционеров и сотрудников. Кроме того, бизнес стремится принести пользу всем заинтересованным сторонам, включая производителей, затронутые сообщества и человечество в целом. Некоторые тенденции в сознательном бизнесе, которые возникли из этих усилий, включают:]
- Формирование оздоровительных культур на рабочем месте
- Усовершенствованные программы льгот работникам
- Использование материалов справедливой торговли для производства или продажи
- Помощь общинам, поставляющим сырье
- Помощь общинам, производящим материалы
- Информационно-пропагандистские программы местных общин
Планета[править]
Сознательный бизнес будет стремиться минимизировать свое воздействие на окружающую среду и пополнять среду, в которой он способен. Сознательные компании могут выбрать, чтобы принести пользу окружающей среде по-разному, некоторые тенденции включают:
- Надежные программы утилизации
- Строительство" зеленых "или" нулевых " рабочих мест
- Использование солнечной или ветровой энергии на рабочем месте
- Закупка материалов у органических или устойчивых фермеров
- Приобретение возобновляемых и устойчивых материалов
- Работа с экологически сознательными дистрибьюторами
- Призыв к производителям и дистрибьюторам применять более эффективные экологические методы
- Принятие устойчивой упаковки продукта
Выше и вне[править]
Многие сознательные компании предпочитают использовать свои ресурсы в интересах социальных и экологических программ, которые не имеют прямого отношения к созданию или распространению продукта или услуги. Часто, сознательный бизнес пожертвует сотруднику заплаченное время, деньги или продукты к различным некоммерческим организациям. Иногда сознательный бизнес создает фундамент, который работает с одной конкретной причиной. Кроме того, некоторые сознательные компании будут участвовать в социальных или политических кампаниях по защите окружающей среды, животных или людей. Сознательные компании будут иногда использовать значительные суммы своей прибыли к этим причинам. Кроме того, сознательный бизнес будет иногда тесно сотрудничать с поставщиками в фермерском или производственном сообществе в развивающейся стране и помогать развивать сообщество экономически и пополнять его экологически.
Сознательная Деловая декларация[править]
В 2015 году команда человечества, НПО, сотрудничающая с Фондом мира ГОИ Японии, клубом Будапешта и центром бизнеса Фаулера в качестве агента мировой выгоды в Университете Case Western Reserve для разработки декларации сознательного бизнеса. Самоописанный как" новый стандарт для бизнеса в 21 веке", потребовалось больше года, чтобы написать декларацию, и она была официально обнародована в начале 2016 года. Люди могут выразить свою поддержку декларации, "подписав" ее в интернете. Сознательная Деловая декларация состоит из преамбулы и семи принципов
Преамбула[править]
Будучи мировым сообществом бизнес-лидеров, мы стремимся развивать осведомленность и навыки, необходимые для сознательного развития наших организаций в соответствии с этими принципами:
Принципы[править]
- Мы едины с человечеством и всей жизнью. Бизнес и все институты человеческого сообщества являются неотъемлемой частью единой реальности-взаимосвязанной, взаимосвязанной и взаимозависимой.
- В соответствии с этой реальностью, целью бизнеса является повышение экономического процветания при одновременном содействии созданию здоровой окружающей среды и улучшению благосостояния людей.
- Бизнес должен выйти за рамки устойчивости и философии” не навреди " для восстановления самообновляющейся целостности Земли.
- Бизнес должен работать с экономической, социальной и экологической прозрачностью.
- Бизнес должен вести себя как позитивный и активный член местных и глобальных сообществ, в которых он работает.
- Бизнес, который видит, чтит и празднует существенную взаимосвязанную природу всех людей и всей жизни, максимизирует человеческий потенциал и помогает создать мир, который работает для всех.
- В согласии с единством, бизнес является самым мощным двигателем на земле для создания процветания и процветания для всех.
Сознательный бизнес против социальной ответственности[править]
Термин "бизнес" сознательный бизнес отличается от понятия "социально ответственный бизнес": хотя, конечно, сознательный бизнес, скорее всего, будет социально ответственным. Быть сознательным бизнесом означает не только реализацию программы местного сообщества или создание фонда компании. Бизнес может реализовать одну из этих программ и при этом не осознавать и не реагировать на то, что бизнес в целом приносит больше вреда, чем пользы.
Термин "сознательный бизнес" подразумевает, что бизнес будет стремиться осознавать свое влияние на мир в различных сферах и продолжать это исследование в течение долгого времени. Это касается как его влияния на внутренний и внешний мир человека, так и на животное и экологическое благополучие. Кроме того, сознательный бизнес рассматривает как краткосрочные, так и долгосрочные последствия своих действий или бездействия. Сознательный бизнес развивается, как и методы, которые бизнес может и выбирает, чтобы приносить пользу миру и функционировать с осознанием. Поэтому, хотя сознательный бизнес будет социально ответственным, термин "сознательный бизнес" имеет большее значение для действий бизнеса, чем социальная ответственность.
Сознательное движение бизнеса[править]
Многие считают, что Анита Роддик стала пионером сознательного делового движения в своей компании Body Shop в 1976 году. Эта компания была экологическим лидером и работала над поддержкой различных активистских причин, включая прекращение тестирования на животных и защиту прав человека.
Подавляющее количество сознательных предприятий можно найти в индустрии здорового питания, а также на рынке LOHAS (образ жизни здоровья и устойчивости). Однако, сегодня сознательные дела можно найти вытекая в почти всех аспектах мира дела.
Соучредитель Whole Foods, Джон Макки, является еще одним пионером в движении вместе с генеральным директором Starbucks Говардом Шульцем. Крупные корпорации, а также небольшие бутики и частные лица принимают движение, несмотря на давление, чтобы заработать деньги любой ценой. Они видят бизнес, основанный на этике и социальной ответственности, а не на личной выгоде. Специалист по связям с общественностью и брендам Сарни Джей основала свой бизнес на работе только с сознательными брендами, чтобы помочь им расти и достичь желаемой миссии. USA Today сообщила о волне тысячелетий, охватывающих сознательный бизнес. Другие предприятия цитируются трейдер Джо, контейнерный магазин, Nordstrom, и многое другое.
Существуют различные агентства и компании, которые каталогизируют социальные и экологические практики предприятий для использования потребителями, а также компании, которые консультируются с предприятиями, чтобы повысить их осведомленность и полезную практику в мире.
Сознательный бизнес-это люди, которые осознают влияние каждой из своих привычек и действий на окружающую среду (людей и планету). Речь идет о людях, которые живут своей жизнью, зная, что все взаимосвязано. Речь идет о людях, которые знают, кто они:
- кто знает о своих сильных и слабых сторонах и
- кто хочет жить и работать с радостью, творчеством и легкостью вместо страха, власти и господства.
Сознательный бизнес против устойчивости[править]
Существует огромная тенденция к более устойчивой деловой практике. Экологическая устойчивость, однако, имеет мало общего с сознательным бизнесом. Организации могут быть очень устойчивыми, но все же работать бессознательно. Сознательный бизнес, однако, не будет поддерживать неустойчивую деловую практику.
Овеществление[править]
Некоторые [9] выражают осторожность по поводу того, как сознательный бизнес может быть сведен к шаблонной структуре и схеме. Проблема в том, что они преуменьшают внимание, которое мы уделяем повседневной практике и тому, как люди относятся друг к другу.
Альтернативная точка зрения заключается в том, что практика сознательного бизнеса направлена на повышение осведомленности о суете повседневной жизни и помогает людям заметить те предположения, которые влияют на наше восприятие и практику, чтобы стать более осознанными. Из этого возникает осознание цели; это также приводит к принятию многих подходов, изложенных Кофманом, Макки и другими, и к результатам, на которые они указывают (например, более долгосрочная эффективность бизнеса).
Этот подход согласуется с взглядом на бизнес, полученным из теории сложности и организаций .
Воздействие на профессионалов[править]
Идея сознательного бизнеса как рефлексивного подхода – через наблюдение и осознание, когда мы действуем-предполагает, что есть практические последствия для OD ( развитие организации ) и HR ( человеческие ресурсы ) профессионалов. Например, такие специалисты могут счесть полезным подчеркнуть важность наблюдения групповой динамики, силы и других групповых явлений. И в конечном итоге поставить под сомнение собственные предположения о цели бизнеса.
Таким образом, этот рефлексивный подход связан с более этичными, но, возможно, иногда овеществленными определениями сознательного бизнеса.
Дальнейшее чтение[править]
- Abergen, Patricia; Megatrends 2010: подъем сознательного капитализма. Hampton Roads Publishing Company (Сентябрь 2005).
- Берден, Р и Уорвик Р; ведущий сознательно . Берден и Уорик (2015)
- Далай-Лама и Катлер, H; искусство счастья на работе . Ходдер и Стоутон (2003)
- Hake, Umair; Betterness: Экономика для людей . Harvard Business Review Press (19 Декабря 2011)
- Хоукен, Пол; Естественный Капитализм. Back Bay Books; 1-е издание (12 октября 2000).
- Кофман, Фред; сознательный бизнес: как построить ценность через ваши ценности. Звучит Верно: Сентябрь (2006).
- Макки, Джон; Сисодия, Раджендра; Сознательный капитализм: освобождение героического духа бизнеса. Harvard Business Press (Январь 2013)
- Макиннес, Уилл; Культурный Шок. Джон Уайли & Сыновья (2012)
- Цена, Джон, Сознательный Инвестор. Джон Уайли & Сыновья (2011)
- Ренеш, Джон; Сознательное Лидерство. Браун & Херрон (17 Июня 2002)
- Sisodia, Rajendra; Wolfe, David; Sheth, Jagdish; фирмы нежности: как компании мирового класса получают прибыль от страсти и цели. Пирсон Прентис Холл (10 Февраля 2007)
- Stahlhofer, Nicolas; Schmidkonz, Christian; Kraft, Patricia "сознательный бизнес в Германии" Springer (декабрь 2017)