Иерархия
Эта статья об иерархической системе. Для других целей см. раздел порядок клева .
Порядок клева или порядок клева является разговорным термином для иерархической системы социальной организации . Это было сначала описано Thorleif Schjelderup-Ebbe в 1921 под немецкими терминами Hackordnung или Hackliste и введено в английский язык в 1927.
Первоначальное использование порядка клева относилось к выражению доминирования у цыплят . Доминирование у цыплят утверждается различным поведением , включая клевание, которое использовалось Schjelderup-Ebbe в качестве меры доминирования и порядка лидерства. В своей немецкоязычной статье 1924 года он отметил, что "защита и агрессия у курицы осуществляется клювом".[2] этот акцент на клевание привел много последующих исследований поведения птицы, чтобы использовать его в качестве основного наблюдения, однако, было отмечено, что петухи склонны прыгать и использовать свои когти в конфликтах.
Термин иерархия доминирования часто используется для обозначения этого типа социальной организации у других животных.
Иерархический порядок является базовым понятием в социальной стратификации и социальной иерархии , которое имеет свои аналоги в других видах животных , включая людей, хотя термин "иерархический порядок" часто используется синонимично.
Биологические теории[править]
Функция[править]
Конечная функция pecking order заключается в увеличении индивидуальной или инклюзивной пригодности животных, участвующих в его формировании. Борьба за приобретение ресурсов, таких как еда и помощники, стоит дорого с точки зрения времени, энергии и риска получения травм. Развивая порядок клевания, животные определяют, какие индивиды получат приоритет доступа к ресурсам, особенно когда они ограничены; при разработке порядка клевания происходит снижение агрессии. Таким образом, ближайшими функциями иерархического порядка являются сокращение затрат времени, энергии и риска получения травм во время приобретения ресурсов и защиты.
Механизм[править]
Основная концепция, лежащая в основе установления порядка клевания среди, например , цыплят, заключается в том, что необходимо определить, кто является "верхним цыпленком", "нижним цыпленком" и где все остальные вписываются между ними. Установление иерархии доминирования может снизить вероятность возникновения конфликтов и тем самым сократить затраты энергии, необходимой для агрессивной конкуренции. Уровень доминирования определяет, какой человек получает преимущественный доступ к таким ресурсам, как еда и помощники. [круговая ссылка]
В дикой природе статус клюющего порядка наследуется на строгой основе, так что первая дочь самого доминирующего цыпленка унаследует этот самый доминирующий статус, второй самый доминирующий даст второй самый доминирующий статус своей дочери и т. д. если у самого доминирующего цыпленка нет второй дочери, в этом случае этот цыпленок станет вторым самым доминирующим. исследования генетической основы порядка клевания у цыплят показали, что это может в значительной степени быть определено образцами окраски.
Для поддержания порядка клевания животным не обязательно уметь распознавать индивидов в группе. Поведение животных может быть мотивировано " эмпирическим правилом". Например, если цыплята могут предсказать боеспособность других, просто оценив их размер тела, они смогут поддерживать иерархию, избегая боя, который может привести к травме и будет энергетически дорогостоящим. Используя это эмпирическое правило, если цыпленок a видит, что цыпленок B больше, цыпленок A будет откладывать; если цыпленок B меньше, он будет откладывать цыпленка A. Таким образом, только цыплята подобных размеров будут сражаться, и порядок клева группы в целом сохраняется, не требуя индивидуального признания.
Дикие и одичалые куры образуют относительно небольшие группы, обычно не более 10-20 особей. Показано, что в более крупных группах, распространенных в сельском хозяйстве, иерархия доминирования становится менее стабильной, а агрессивность возрастает.
Закон абсолюта[править]
Закон Иерархичности.
Его можно представить в виде пирамиды, где иерарх наверху всей пирамиды, а можно представить в виде сферы, где иерарх будет находиться в центре — как матрешка в матрешке. Суть закона говорит о взаимодействии иерарха, того, кто на ступеньке выше, с тем, кто на ступеньке ниже по отношению к иерарху. Задачи иерарха — создавать условия для гармоничного развития того, кто на ступеньке ниже, потому что он, иерарх, уже прошел путь этой ступеньки ниже и знает, что будет лучше для ее развития, сверху всегда лучше видно, что находится внизу.
Это образ иерархичности в виде пирамиды. На примере сферы это выглядит так : из центра сферы, всегда лучше видно, что находится на периферии сферы. Иерарх создает условия для тех, кто идет за ним и делает это с любовью и уважением, а тот, для кого эти условия создаются, принимает эти условия, входит в них и развивается соответственно этим условиям с благодарностью, любовью и уважением к иерарху, который эти условия создает. Дети и родители — родители иерархи для детей. Муж и жена — муж иерарх. Правительство и народ. Брат и сестра. Старший является иерархом для младшего. Начальник и подчиненный. Учитель и ученик .
Население Земли проживает в нарушении Закона Иерархичности. Идет нарушение Закона Иерархичности по отношению к Государству и управлению им: госдума, президент, правительство. Изъявляется недовольство в форме осуждения. Людям не нравятся те условия, которые им создало государство для их проживания и развития. Все говорят, что это плохо, эти условия им не нравятся, им не хватает одного, другого, третьего....А вы посмотрите какие условия вы, как иерарх, создаете для проживания ступеньки ниже, проследите параллели между этими вещами, и при объективной оценке та жизнь, которую вы проживаете, окажется закономерной.
Что дает недовольство чем то или кем то? Это дает нарушение Законов Абсолюта. Вы принимайте то, что вам дают с любовью и благодарностью , и все начнет меняться в вашей жизни. Часто женщины недовольны своими мужьями, подчиненные на работе недовольны руководством, народ недоволен правительством и идет непрерывное каждодневное осуждение, это все есть нарушение Закона Иерархичности. А выполнение этого Закона очень простое: нужно относиться с любовью уважением и благодарностью ко всему, что встречается на вашем пути в вашей жизни, вот и все. У человека идет непрерывная смена состояний, там где он иерарх, и там где он подчиненный, или ступенька ниже.
Это состояние постоянного перетекания. Смена ролей иерархичности очень трудно поддается для осознания современному человеку. Нет осмысленности видения, кто для тебя иерарх, а кто ступенька ниже. Нужна глубина проживания в этом Законе. Как вы себя проявляете в этом Законе на уровне семьи , на уровне государства? Подумайте — а что есть хорошего в том государстве, которым вы все время недовольны? Ведь известно, что не бывает дыма без огня, не бывает плохого без хорошего. Вот и учитесь находить в том плохом, которое как вы думаете вас окружает, то хорошее, которое сразу и не разглядишь. Проживите заново все свои недовольства в кругу своей семьи, в социуме.
См. также[править]
Дальнейшее чтение[править]
- Schjelderup-Ebbe, T. (1975). Вклад в социальную психологию домашней курицы [Шлейдт М., Шлейдт В. М., переводчики]. В, Schein, M. W. (ed); " социальная иерархия и доминирование. Контрольные работы в поведении животных, Том 3."Stroudsburg, PA: Dowden, Хатчинсон и Росс,